皆さま、こんにちは！NICE ONの四ケ所です。
今日は、5月25日ということで、めでたく、45歳を迎えることが出来ました。
多くの素敵な皆さまとのご縁に恵まれ、とても苦しかった小学生時代には、全く想像ができなかった人生を、歩ませて頂いております。
本当にありがとうございます。
また、この豊かさは、ご先祖様、両親、家族の支えがあってこそだということも、決して忘れることのないように、心のど真ん中に置いておきます。
44歳と45歳。
何か随分と違う気がします。
四捨五入して50歳だからでしょうか・・
兎にも角にも、人生の後半戦に差し掛かろうとしておりますので、自らの倫理に従い、志事を通して社会に貢献する生き方を全うすることを、ここに誓います。
TOCも期数（繰り返し）が大事
TOCとは、Theory of Constraintsの略で、和訳では、制約条件の理論と言います。
TOCについては、過去のブログ（その仕事、当たり前になっていませんか？）でも、何回か書かせて頂きましたし、TOCのタグも用意しておりますので、ぜひ、ご覧頂けると嬉しいです。
この何だか難しそうなTOC理論について、とっても楽しく学べるのが、清水式TOCになります。
サイコロとチップを使うだけの、いたってシンプルなゲーム形式なのですが、だからこそ、理論を詰め込むだけの座学と違って、すごく身体に残ります。
身体に残るので、研修を終えて会社に戻ってからも、効果が持続しやすいですし、何より、即効性が高いです。
しかし、簡単だからこそ、1回で【分かったつもり】になってしまう危険性も伴っています。
分かったつもりになってしまうと、2回、3回と繰り返しは学ばないですよね。
すると・・
TOC研修で衝撃を受ける→早速、自社に取り入れる→なぜだかすぐに、効果が表れる→そのまま続ける→惰性になる→いつの間にか元に戻り始める
というサイクルが、回っているような気がします。
本日お志事をさせて頂いた会社さまは、今日が、35回目の社内研修ですが、TOCが分かっているかどうかという基準ではなくて、現場が何かおかしくなってくると、TOC研修のオファーがあります。
だからこそ、継続的改善のSTEPが、ずっと回り続けているのだろうと思います。
私が、このTOC研修においては、何時間学ぶかよりも、何回学ぶかを重視して下さいと、お伝えしている理由は、実はここにあるのです。
マンダラで整理してみることに
今日のTOC研修は、12名のご参加で、初めてTOC研修を受ける方は、4名でした。
4名と言いましても、働く現場が、TOC理論で仕組み作られていますので、初めてと言うより、結果的には、確認作業のようになってしまいます。
ただ、雑になってはいけないので、そのあたりは、注意深く関わらせて頂きました。
それでも、今回は決算をしなかったので、9時15分に開始して、12時15分には、第3ゲームまで講義込みで終了してしまいました。
昨日のブログにも、研修は生き物であると書きましたが、このように予想外に早く終わってしまうことがあるので、そのときのために、いつも何かしらの準備をしています。
今回は、もし、早く終わったら、マンダラで整理してみようと思っておりました。
なぜなら、息子と目標設定をするために、このマンダラを使ったのですが、軸がハッキリするので、すごくコミュニケーションの質が上がったのを感じたからです。
ということで、TOCの学びからの流れで、理想の働き方を実現する為には、何を解決する必要があるのかというテーマで、整理して頂きました。
使ったのはマンダラチャートB型
もう何年前に購入していたのか、記憶が定かではありませんが、本日使用したのは、株式会社クローバ経営研究所さまのマンダラチャートB型です。
ご存じの方も多いかもしれませんが、マンダラ手帳を製造販売なさっている会社さまになります。
2006年8月にMGと出会ってから、TOC、脳力開発、マンダラ手帳という順番で、学びを深めてきました。
マンダラ思考を、まだご存じで無ければ、ぜひ、触れてみて下さいね。
日本人の脳には、すごく合うと思いますよ〜
そして、このマンダラの考え方が受け継がれて、来月には、株式会社コンピュータリブさまから、M9ノートなるものが、この世に誕生します。
実は、かなりワクワクしながら待っているんです。
使ってみた感想など、またブログにてご報告させて頂きますね！
あ、話がそれてしまいました。
TOC×マンダラ
整理なさっている様子をずっと見ておりましたが、すごく相性が良いです。
全体最適思考が、具現化していくのを感じました。
感想が部分に偏らず、意識が全体に広がり、想像力が増していく。
これは、なにやら、新たな展開の予感です。
TOCに限った事では無さそうですよね。
研修×マンダラ
成果が加速すると思いますので、ぜひ、お試し下さいね！
今回もまた、ブログ筋トレ中の文章を最後まで読んで頂き、本当にありがとうございました。
今後ども、どうぞ宜しくお願いします。
ブログ筋トレVol.47
コメントを残す